Молодежный коворкинг

Красноярский край, Дудинка

Цель и задачи

Создать к 2015 году силами Фонда и общественных активистов на базе Таймырского колледжа доступную привлекательную образовательную молодежную площадку, на которой будет оказываться комплексная поддержка развития потенциала молодежи и молодежных проектов, подготовка в районе компетентных инициативных людей (не менее 100 человек ежегодно) и их команд с качественными проектными идеями, нацеленных на их эффективную реализацию и сотрудничество с максимальным числом социальных партнеров.

  1. Создание эффективной системы информирование молодых людей Дудинки и Таймырского муниципального района о существующих возможностях для саморазвития и развития своих проектов и идей;
  2. Вовлечение молодежи в неформальное образование, социально значимую деятельность, социальные практики, предпринимательскую деятельность;
  3. Создание образовательной, креативной и поддерживающей среды для инкубации социально значимых и предпринимательских идей и формирования у молодежи необходимых для их реализации компетенций;
  4. Усиление взаимодействия молодежных инициативных групп друг с другом и тремя секторами экономики, создание эффективной системы взаимодействия; поддержка коммерциализации молодежных проектов;
  5. Содействие максимальному раскрытию и применению для социально-экономического развития муниципального района потенциала молодежи, предоставление инструментов и возможностей для самореализации, развития;
  6. Тиражирование новой социально-образовательной технологии по развитию потенциала и эффективной самореализации молодежных лидеров – социальных инноваторов и их проектных инициатив.

Целевая группа

Проект направлен на молодежь в возрасте от 14 до 30 лет, в том числе – старшеклассников (до 200 человек), студентов (не менее 500 человек), выпускников и рабочую молодежь (до 100 человек), активные пользователи Интернет – не менее 20000 человек. Проект  также предполагает работу с такими целевыми группами, как социальные партнеры (органы власти, некоммерческие организации, бизнес структуры, профессиональные сообщества, СМИ), которые могут оказать помощь в развитии и реализации молодежных инициатив, а также выступить заказчиками инновационных идей и решений. Участие в проекте, доступ к информации, образовательным программам, ресурсам и рабочим местам коворкинга, будет осуществляться на принципах открытости и доступности. С другой стороны, в основу свободного доступа молодежи к ресурсам коворкинга, будет заложен принцип экономической эффективности и обоснованности. Для достижения баланса этих принципов будут организованы эффективные процедуры коучинга участников коворкинга, которые обеспечат высокую мотивацию «резидентов» коворкинга к реализации их идей, достижению успеха, самореализации в созидательной проектной деятельности. Стать резидентом коворкинга сможет каждый желающий при наличии у него инициативы или идеи. В дальнейшем возможность пользоваться ресурсами коворкинга будет зависеть от активности резидента и продуктивности его и его команды в реализации идеи.

Статистика

Проект сосредоточен на решении взаимосвязанных проблем, препятствующих эффективному развитию проектных идей, гражданских инициатив, социальных и бизнес-проектов молодежи, проживающей в Таймырско

Проект сосредоточен на решении взаимосвязанных проблем, препятствующих эффективному развитию проектных идей, гражданских инициатив, социальных и бизнес-проектов молодежи, проживающей в Таймырском Долгано-Ненецком муниципальном районе:

  1. Недостаточное использование молодежью существующих ресурсов (финансовых, образовательных, информационных, административных, экономических, творческих), необходимых для развития и реализации проектных идей, гражданских инициатив и саморазвития, по причинам недостаточной осведомленности, недоверия, стереотипов, низкой мотивации или неумения.  Неосведомленность молодых людей о том, где они могут получить поддержку проектной идеи составляет 82% согласно опросу, проведенному среди молодежи от 14 до 20 лет в г. Дудинка, число респондентов – 300 человек. Следствие: проектные идеи не развиваются или угасают на старте;
  2. Недостаточная поддержка молодежи в процессе реализации их молодежных инициатив, проектов и идей, т.к. большинство образовательных мероприятий в этой области носят кратковременный характер и не могут дать молодым людям актуальные знания, поддержку, в процессе реализации проектов, когда им это необходимо. Следствие: молодежные проекты реализуются не в полной мере, не охватывают максимальную аудиторию, не имеют ощутимого социального эффекта, не достигают цели, затухают в процессе реализации (результаты мониторинга проектной деятельности студентов колледжа в г. Дудинка за 2007 – 2013гг.);
  3. «Разрушающая конкуренция» - неумение сотрудничать, интегрироваться, объединять усилия, выстраивать партнерские взаимоотношения, наблюдающееся у молодых лидеров, инициаторов проектов, их команд. Следствие: недостаточная вовлеченность социальных партнеров в поддержку молодежных гражданских инициатив, раздробленность схожих локальных проектов, отсутствие синергетического эффекта гражданских инициатив, изначально призванных объединять сообщества для совместного решения проблем;
  4. Низкая компетентность молодежи в области ключевых для эффективной проектной деятельности компетенций (информационные технологии и медиа, лидерство и менеджмент, проектное мышление и самоменеджмент, социальная и прикладная психология, здоровье сбережение, ортобиоз, креативность, фандрайзинг и т.д.), что подтверждается результатами анкетирования студентов колледжа (выборка – 20%, 125 человек). Следствие: неспособность преодолеть трудности роста в процессе реализации проекта, эффективно решать задачи управления проектом, низкая результативность либо полное прекращение деятельности по проекту.

Обобщая описанную проблематику, инициативная группа проекта планирует сосредоточить усилия на решение основной проблемы: низкая результативность реализации потенциала молодежи в проектной деятельности, направленной на социально-экономическое развитие Севера.

Статистика

В результате деятельности в 2014 – 2015гг. достигнуты следующие показатели:

- силами молодежного актива подготовлены и реализованы более 100 молодежных проектов, акций, мероприятий, инициатив – в том числе в сфере благотворительности, спорта, волонтерства, предпринимательства;

- проведены 25 программ дополнительного образования по формированию социальных компетенций у студентов, старшеклассников и выпускников, участниками стали более 450 человек

- проведены 12 тренингов личностного роста, здорового образа жизни, креативности и т.п. для 240 участников;

- численность обучавшихся  по категориям составила: студенты – 400 человек, старшеклассники – 200 человек, выпускники – 30 человек.

- организована информационная и консультационная поддержка коммерциализа-ции молодежных проектов (18 бизнес-проектов), большая часть которых – в сфере коммерциализации народных промыслов и ремесел;

- по оценкам независимых экспертов, представленным на Международной конференции «Профи – 2015» в апреле 2015 года, участники социально значимых и образовательных программ коворкинга демонстрируют высокий уровень компетентности в социальном проектировании, коммуникативной компетентности, гражданской активности и другими важными социальными компетенциями (эксперты: советник Депутата Законодательного собрания Марфин О.А., председатель Комиссии по качеству образования Совета Министерства образования и науки РФ по делам молодежи Швиндт А.Н., начальник Управления молодежной политики Леу Л.А., начальник Управления общественных связей Богданова С.В., директор МКУ «Таймырский молодежный центр» Дьякова Т.В. и др.);

Численность инициативной группы и волонтеров коворкинга составляет более 120 человек на конец учебного 2014-2015 года.

 

Результаты

 

В результате реализации проекта «Молодежный коворкинг» в Таймырском колледже создана привлекательная, современная, поддерживающая и развивающая площадка для молодых людей, их проектов и команд.

Успешные методики и технологии, направленные на развитие молодежных гражданских инициатив, опыт создания коворкингов - молодежных центров неформального образования и развития молодежных инициатив, представлен в Интернете (группа ВК) и на нескольких площадках региональных и федеральных форумов:

- Всероссийский студенческий форум по качеству образования, г.Санкт-Петербург, октябрь 2014г.

- Форум социальных технологий «Партнерство. Инновации. Развитие», г.Норильск, ноябрь 2014г.

- Международная научно-практическая конференция «Профи – 2015», I студенческий форум «Молодая Арктика», г.Дудинка, апрель 2015г.

- Всероссийская школа по качеству образования, г.Санкт-Петербург, май 2015г.

- Всероссийский форум социальных аниматоров, г.Нижний Новгород, июнь 2015г.

- Всероссийский семинар «Тренинг тренеров, экспертов и идеологов массовых и элитарных событий, г. Санкт-Петербург, июнь 2015г. 

Организовано тиражирование новой социально-образовательной технологии по развитию потенциала и эффективной самореализации молодежи, формированию социальных компетенций на базе учреждения СПО в рамках научно-практической конференции «Профи – 2015», участники – КГБПОУ «Норильский колледж промышленных технологий и сервиса».

Благодаря участию в создании, развитии деятельности, а также непосредственному участию молодежи в мероприятиях коворкинга, повысился уровень знаний, навыков, опыта, компетенций инициативной молодежи Таймыра, организовано активное участие молодежи в социально-экономическом развитии Таймырского муниципального района, а также Норильского промышленного района, развитие и реализация потенциала молодежи и молодежных проектов. Расширилось сотрудничество молодежных команд и объединений различной направленности (спорт, волонтерство, студенческое самоуправление, молодежное творчество и др.) друг с другом и партнерами из государственного сектора, бизнес-сектора и НКО.

В совместную социально значимую деятельность вовлечены молодые люди из поселков Таймыра из числа коренных малочисленных народов Севера – более 200 человек, среди которых – выходцы из отдаленных поселений, которые планируют реализовывать разработанные в коворкинге проекты и использовать полученные знания и компетенции, вернувшись на свою малую родину (поселки с.п. Хатанга, п.Катырык, п.Усть-Порт, п.Жданиха, п. Попигай, п.Тухард, п.Сындасско, п.Новорыбное, п.Хета, п.Воронцово, п.Носок).

Данную заявку можно прислать вместе с дополнительными материалами (видеофайлы, картинки (.jpg), в едином архиве.

Таблица Результаты работы Молодежного коворкинга

Мероприятие

Дата

Кол-во

благополучателей

Кол-во партнеров

Команда проекта

прямых

косвен-ных

 

Участие команды коворкинга во Всероссийском образовательном форуме «Селигер» и молодежном образовательном форуме «ТИМ-Бирюса»

июль-август 2015

4

Более 500

3

4 чел.

 

Районный молодежный форум «Территория 2020», в т.ч. круглый стол с Главой Администрации ТДНМР

15.09.

2014

120

Более 500

4

5 чел.

 

Школа социального проектирования

18-19.09.

2014

60

200

3

5 чел.

 

Тренинги командообразования

октябрь

25

300

1

3 чел.

 

Семинар «Продвижение бренда и пиар»

октябрь

10

300

2

5 чел.

 

Форум социальных технологий «Партнерство.Инновации. Развитие» (участие)

29.11.

2014

70

1500

5

5 чел.

20 волонтеров

 

Мастер-класс по созданию имиджевой продукции

декабрь

20

200

1

3 чел.

 

Образовательные программы по направлениям:  «Проектное мышление», «Проектный менеджмент»

1,13 декабря 2014

30

100

2

3 чел.

 

Фасилитационные сессии «Новые форматы Образования»

январь

50

450

1

2 чел.

 

Завершение ремонтных и дизайнерских работ в коворкинге, приобретение и установка оборудования и мебели

14.02.

2015

30

450

2

8 чел.

30 волонтеров

 

Семинары по  темам «Пиар» и «Фандрайзинг»

февраль

25

300

2

3 чел.

 

Тренинги по развитию предпринимательства и ремесленничества совместно с Красноярской краевой молодежной бизнес-школой, федеральный проект «Ты – предприниматель»

15–18.02.

2015

25

25

4

5 чел.

 

Рабочие встречи начинающих предпринимателей, мастеров-ремесленников, пиар-специалистов

со специалистами Центра занятости г.Дудинка и Управления муниципального заказа

и потребительского рынка по участию в грантовой программе ТДНМР «Развитие малого и среднего предпринимательства»

17-20.02

2015

45

45

4

3 чел.

 

Семинар по проектному мышлению и разработке социально значимых проектов, направленных на патриотическое воспитание и формирование здорового образа жизни молодежи

20 – 21 февраля 2015

30

450

3

3 чел

 

Семинары «Студенческий стандарт качества образования»

февраль – март 2015

36

450

3

2 чел.

 

Оргкомитеты форума «Молодая Арктика», собрания по направлениям форума

март 2015

160

450

7

5 чел.

50 волонтеров

 

Форум «Молодая Арктика» на площадках коворкинга

- проведение интерактивных семинаров по молодежным медиа «ПраймТайм Арктика»

- проведение семинаров и тренировок для студенческих спортивных лидеров по развитию массового уличного спортивного молодежного движения,

- масштабный городской воркаут-флеш-моб ко Дню здоровья «Мы – за ГТО»

- проведение тренингов по социальному проектированию, фандрайзингу

- семинары по брендингу, дизайну и развитию городской среды

- проведение тренингов по пропаганде здорового образа жизни и развитию волонтерства

- организация создания видео-контента силами студентов

- организация дискуссионных площадок студентов и представителей органов власти, экспертного сообщества

- организация бизнес-тренингов Краевой молодежной бизнес-школы

1 - 7 апреля 2015

700

Более 1000

10

5 чел.

80 волонтеров

 

Участие актива коворкинга во Всероссийском студенческом форуме

12 – 14 апреля 2015

2

450

2

2 чел.

 

Разработка проектов к мини-форуму «Таймыр – территория здоровья»

20 апреля 2015

40

450

3

5 чел.

 

Организация креативного субботника «ДизайнВыходные», экологических флеш-мобов и конкурсов

Апрель – май 2015

150

Более 1000

4

5 чел.

30 волонтеров

 

Фестиваль студенческого творчества «Студенческая весна»

Май 2015

200

Более 500

5

5 чел.

50 волонтеров

 

День открытых дверей ко Дню защиты детей

1 июля 2015

20

20

2

1 чел

 

О нас в СМИ

Статья в газете «Таймыр» 

Статья в студенческой газете «Студенческий дневник»

 

Отзывы: 0

Организатор проекта:

Местный общественный фонд развития государственного учреждения среднего профессионального образования «Таймырский колледж»

Адрес организации:

Красноярский край, г. Дудинка, ул. Щорса, 25

Показать на карте

Козак Елена Михайловна

+7(39191)54299

tkmetod@mail.ru

Банковские реквизиты для пожертвований

Вернуться в номинацию Ростки новой власти
alt

180 место в номинации
Ростки новой власти

Рейтинг: 0

Проголосуйте
за нашу инициативу:
Общее впечатление
Социальная значимость
Уровень реализации
Отдано голосов: 0

Банковские реквизиты
для поддержки нашей инициативы

X
X
X
X
X
X
X
X